Полномочия и функции
Ректор Университета:
- осуществляет текущее руководство деятельностью Университета, за исключением вопросов, отнесенных федеральными законами или уставом к компетенции Учредителя, наблюдательного совета и иных органов управления Университетом;
- действует от имени Университета без доверенности, представляет Университет в отношениях с органами государственной власти, юридическими и физическими лицами;
- ежегодно отчитывается перед ученым советом Университета и представляет на его рассмотрение план работы Университета на очередной год;
- утверждает план финансово-хозяйственной деятельности Университета;
- утверждает структуру Университета, в том числе, на основании решений Ученого совета Университета, а также штатное расписание Университета;
- принимает решение о создании и ликвидации структурных подразделений Университета, за исключением структурных подразделений Университета, решение о создании и ликвидации которых отнесено к компетенции Ученого совета Университета ;
- утверждает положения о структурных подразделениях Университета (кроме структурных подразделений Университета, решение о создании и ликвидации которых отнесено к компетенции Ученого совета Университета);
- представляет Министерству предложения к государственному заданию по основным видам деятельности, осуществляемым за счет субсидий из федерального бюджета на финансовое обеспечение выполнения государственного задания;
- представляет на рассмотрение Ученого совета Университета предложения о создании попечительского совета Университета, его составе и внесении изменений в состав попечительского совета Университета, а также об утверждении регламента работы попечительского совета Университета;
- распределяет показатели объема государственных услуг (работ), содержащиеся в государственном задании, утвержденном Университету, между созданным им в установленном порядке обособленными подразделениями (при принятии Университетом соответствующего решения) или вносит изменения в указанные показатели в установленном законодательством Российской Федерации порядке;
- определяет трудовые обязанности и ответственность проректоров и других должностных лиц Университета;
- в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации принимает на работу, увольняет работников Университета, заключает трудовые договоры и осуществляет иные права работодателя в соответствии с законодательством Российской Федерации;
- принимает решения о поощрении работников Университета и наложении на них дисциплинарных взысканий в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации;
- принимает решения о поощрении обучающихся и о применении к обучающимся и снятии с них мер дисциплинарного взыскания в соответствии с законодательством Российской Федерации;
- организует работу структурных подразделений Университета;
- совершает любые сделки и иные юридические действия в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации и уставом;
- утверждает годовые планы научных исследований, экспериментальных разработок, экспертных, аналитических, опытно-конструкторских и технологических работ;
- распоряжается имуществом и средствами Университета в установленном законодательством Российской Федерации порядке;
- выдает доверенности;
- открывает счета Университета в территориальном органе Федерального казначейства в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
- вносит проект плана финансово-хозяйственной деятельности на рассмотрение наблюдательного совета Университета и утверждает его после рассмотрения заключения наблюдательного совета;
- отвечает за реализацию решений органов государственной власти и ученого совета Университета;
- утверждает в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, образцы документов об образовании и (или) о квалификации;
- осуществляет иную деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, настоящим уставом и локальными нормативными актами Университета.
Ректор Университета имеет право делегировать осуществление отдельных полномочий проректорам и другим работникам Университета.
Ректор Университета вправе вынести любой вопрос, отнесенный к его компетенции, на рассмотрение ученого совета Университета и (или) ученых советов институтов, иных образовательных и научно-исследовательских подразделений.
По вопросам, относящимся к его полномочиям, ректор Университета издает приказы, распоряжения, а также принимает локальные нормативные акты в порядке, предусмотренном настоящим уставом.
О сотруднике
Работает в ЯГТУ с февраля 2018 года, до марта 2021 года – и.о.ректора, с марта 2021 года - ректор университета.
С 2014 по 2018 год занимала должности советника, руководителя центра, проректора по экономическим, социальным вопросам и организационному развитию ЯрГУ им. П. Г. Демидова, вела педагогическую деятельность на кафедре управления и предпринимательства.
2016 по 2018 год была Исполнительным директором НКО «Ассоциация современной фармацевтической промышленности и инновационной медицины Ярославской области (Ярославский фармацевтический кластер)».
С 2001 года по 2014 год Елена Олеговна возглавляла ГОУ ЯО «Институт развития образования» (с 2010 по 2014 год занимала должность ректора), одновременно вела педагогическую деятельность в РАНХиГС, Московской высшей школе социальных и экономических наук в рамках российско-британской программы магистратуры «Управление образованием на основе данных».
В 2017 году Елена Олеговна успешно прошла обучение по образовательной программе «Школа ректоров 12: кадровый резерв» в Московской школе управления «Сколково».
Е.О.Степанова принимала участие в разработке Стратегии социально-экономического развития Ярославской области до 2025 года, Концепции создания и развития ИТ-кластера ЯО, Стратегии инновационного развития Ярославской области, создании НКО «Ассоциация современной фармацевтической промышленности и инновационной медицины» (Ярославский фармацевтический кластер).
Имеет опыт планирования и организации проведения крупных общественно значимых мероприятий всероссийского и международного уровня (Ежегодная конференция Британского Совета, 2004 г.; Ярославский образовательный форум, 2012 г.; Международный форум «Евразийский образовательный диалог», 2013 г.; Всероссийский форум «Будущие интеллектуальные лидеры страны», 2013 г.; Форум «Инновации. Бизнес. Образование», 2014 г.; I Всероссийская GMP конференция, 2016 г.).
Обладает успешным опытом разработки и внедрения проектов развития организации, программ развития персонала организации, проектов улучшения результатов в рамках региональной и муниципальных систем образования.
С 2002 по 2004 годы обучалась в заочной аспирантуре Института региональных экономических исследований (г. Москва), где в 2004 г.,защитила кандидатскую диссертацию на тему «Механизмы повышения стабильности финансирования общеобразовательных учреждений в регионе (на примере Ярославской обл.)», кандидат экономических наук.
Имеет звание доцента по научной специальности 08.00.05 "Экономика и управление народным хозяйством".
Дополнительная информация
Е.О.Степанова имеет государственные награды и знаки отличия:
- Почетную грамоту Министерства образования и науки РФ;
- Почетные грамоты Государственной думы Ярославской области, Общественной палаты Ярославской области, Губернатора Ярославской области и Департамента образования Ярославской области;
- Нагрудный знак «Почетный работник общего образования Российской Федерации»;
- Почётный знак Ярославской областной думы «За вклад в развитие Ярославской области»,
- Благодарность Губернатора Ярославской области за участие в реализации кадрового проекта "Ярославский резерв".
Является Лауреатом премии Губернатора Ярославской области в сфере образования.